De L-1 visa zijn door de Amerikaanse overheid afgegeven, Niet-immigratie verblijfsvergunning. L-1 Visa kunnen bepaalde gekwalificeerde personen in te voeren en te verblijven in de Verenigde Staten voor een bepaalde periode van tijd. L-1 Visa werden speciaal gemaakt voor intracompany overdrachten van huidige werknemers van bedrijven die al in de VS of, in sommige gevallen, in het proces van de oprichting van een nieuwe business branch in Amerika.
hoewel L-1-Visa geen permanent verblijf verlenen, kunnen buitenlanders die via een L-1 de VS zijn binnengekomen, een permanent verblijf aanvragen terwijl ze een L-1 hebben.
De L-1 is een “dual intent” visum. Met andere woorden, er is een onuitgesproken begrip dat de visumhouder op zijn minst enigszins waarschijnlijk om een aanvraag voor een groene kaart op een bepaald moment voorafgaand aan het verstrijken van hun L-1-status.
L-1 visumcategorieën
om een L-1 visum te verkrijgen, moeten werkgevers een I-129 petitie indienen voor een niet-immigrant aan de United States citizenship and Immigration Services (USCIS) namens de buitenlanders die zij legaal in de VS willen mogen werken
afhankelijk van de functie(s) die elke werkgever moet vervullen, kunnen zij een L-1A of een l-1B visum aanvragen. L-1A en L-1B visumhouders die permanente inwoners in de VS willen worden kan dit doen door het aanvragen van een statuswijziging van een L-1 werkvisum naar een eb werkgelegenheid gebaseerde visum.
1L1-een visum
Het L-1A visum is beschikbaar voor de overdracht van leidinggevenden of managers van het bedrijf.
een uitvoerend persoon wordt gedefinieerd als een persoon die een grote mate van Toezicht en beslissingsverantwoordelijkheid binnen de organisatie heeft.
een manager is iemand die toezicht houdt op andere werknemers en die toezicht houdt op afdelingen, onderverdelingen en/of bepaalde functies binnen het bedrijf.
het bedrijf in de VS moet een “kwalificerende relatie” hebben met het bedrijf waarvoor de werknemer buiten de VS heeft gewerkt een moedermaatschappij, een dochteronderneming, een filiaal of een gelieerde onderneming vormen kwalificerende relatie.
leidinggevenden en managers van een bestaand bedrijf in de VS krijgen doorgaans een eerste visum van maximaal drie jaar met de mogelijkheid om twee verlengingen van twee jaar te verkrijgen. De totale mogelijke hoeveelheid tijd die een buitenlandse werknemer in de VS kan blijven onder een L-1A-status is zeven jaar.
2L1-B visum
Het L-1B visum is beschikbaar voor de overdracht van een werknemer met gespecialiseerde kennis.onder gespecialiseerde kennis wordt verstaan geavanceerde expertise die van vitaal belang is voor het onderzoek, de producten, de diensten, de uitrusting en de processen van de werkgever in verband met het uitvoeren van zaken op de internationale markt.
werknemers met gespecialiseerde kennis zouden een initiële periode van maximaal drie jaar in de VS kunnen genieten, met een mogelijke verlenging met twee jaar. (Totale duur van vijf jaar.)
hoewel het doel hetzelfde is, moeten houders van een L-1A-en L-1B-visum enigszins verschillende wegen volgen om een permanente EB-status te krijgen.
meer informatie over L-1
L-1A tot en met EB-1C Groene Kaart
EB-1C visa is de optie voor multinationale manager of executive die een groene kaart wil krijgen.
EB1C vereisten
om onder deze categorie van toepassing te zijn, moet u aan de volgende vereisten voldoen:
 |
werkgever voor ten minste een jaar in de drie jaar voor het indienen van de petitie, en u bent het invoeren van de Verenigde Staten om te blijven werken voor dezelfde werkgever. |
|
werkgever moet hebben gedaan zaken voor ten minste een jaar in de Verenigde Staten. Deze Amerikaanse werkgever moet een affiliate, een dochteronderneming of andere juridische entiteit van de buitenlandse werkgever zijn, waarvoor u in het buitenland hebt gewerkt. |
Procedure voor het verkrijgen van een groene kaart van L-1A Status
behalve in zeer zeldzame gevallen moet de werkgever een EB-1C visum indienen namens het L-1A visum houder met behulp van een formulier I-140, immigratie petitie voor buitenaardse werknemer. De datum waarop de USCIS de I-140 ontvangt wordt uw ” prioriteitsdatum.”
de visumhouder kan dan formulier I-485 aanvragen Om een permanente verblijfsvergunning te registreren of de Status aan te passen wanneer dit is toegestaan op basis van zijn/haar “prioriteitsdatum”. De EB-1C is een permanente verblijfsvergunning visum.
I-485 verwerkingstijd
indiening van het formulier I-485 voor aanpassing van de status, terwijl in de VS gemiddeld 10 tot 12 maanden duurt voor verwerking.
een L-1A visumhouder heeft ook de mogelijkheid om persoonlijk in te dienen door een interview in te plannen bij een Amerikaans consulaat of ambassade in zijn land van herkomst. Het consulaire interviewproces kan sneller en goedkoper zijn dan het indienen in de VS, maar de werknemer moet rekening houden met de extra reiskosten en andere kosten van terugkeer naar huis.
meer informatie over EB-1C
l-1B tot groene kaart
Er zijn twee soorten visa beschikbaar voor L-1B-visumhouders die een groene kaart willen krijgen: de EB-2 en EB-3. Beide visa zijn op arbeid gebaseerde immigratievisa, maar ze hebben verschillende eisen.
EB2 visumvereisten
de eerste categorie is het EB-2 immigratievisum. Er zijn twee situaties die je zou moeten toepassen in deze categorie: ofwel je baan vereist dat je een geavanceerde graad, of het vereist dat je uitzonderlijke bekwaamheid. De details van deze twee subcategorieën zullen als volgt worden uitgelegd:
|
Sub voor geavanceerde graden-categorie: om in aanmerking te komen voor deze, moet je een Master of doctrine graad hebben. Als je niet zo ’n gevorderd diploma, een bachelor’ s degree plus vijf jaar werkervaring in dezelfde ingediend kan worden beschouwd als een equivalent. |
|
subcategorie uitzonderlijke bekwaamheid: om voor deze categorie in aanmerking te komen, moet u beschikken over een mate van deskundigheid die aanzienlijk hoger is dan die welke gewoonlijk wordt aangetroffen in de wetenschappen, de kunsten of het bedrijfsleven. De USCIS zetten verschillende criteria voor deze categorie, maar er is geen heldere regel over deze categorie. Je moet met je advocaat bespreken of je hiervoor in aanmerking komt of niet. |
EB3 visumvereisten
de tweede categorie is het EB-3 immigratievisum. Als u niet kunt voldoen aan de vereisten voor EB-2 visum, kunt u proberen om toepassing onder EB-3 visum. Er zijn ook drie subcategorieën onder EB-3: geschoolde werknemers, professionals, of andere werknemers aka ongeschoolde werknemers. Deze drie subcategorieën vereisen niet dat je een geavanceerde graad hebt, maar ze vereisen dat er hier in de Verenigde Staten geen gekwalificeerde werknemer beschikbaar is voor het werk dat je gaat doen. Dit betekent in principe dat er niet genoeg werknemer in de Verenigde Staten, dus je moet komen werken.
|
werkervaring of opleiding. |
|
Professionals: om hiervoor in aanmerking te komen, moet je een bachelordiploma hebben, en de baan die je gaat doen vereist meestal een bachelordiploma. |
|
andere werknemers, ook bekend als ongeschoolde werknemers: om hiervoor in aanmerking te komen, moet u in staat zijn ongeschoolde arbeid te verrichten die niet van tijdelijke of seizoensgebonden aard kan zijn. Kortom, het betekent dat je geen migrant kunt zijn voor deze subcategorie. |
Procedure om een groene kaart te krijgen van de l-1B-Status
aanvragen voor een L-1B-visum worden ingediend door de werkgever namens de hoopvolle immigrant, net als bij een L-1A-kandidaat. In beide gevallen begint de werkgever het proces door het indienen van een formulier I-129 petitie voor een niet-immigrant werknemer.
L-1B visumhouders moeten een Perm Labor Certification verkrijgen van het Amerikaanse Ministerie van Arbeid, een extra stap niet vereist voor L-1A houder om in aanmerking te komen voor een werkgelegenheid gebaseerde immigratie visum. Dit vereist dat de werkgever een specifiek wervingsproces te volgen om ervoor te zorgen dat er geen gekwalificeerde Amerikaanse werknemers beschikbaar zijn om de functie te vullen en dat u gaat worden betaald het heersende loon voor die baan in het deel van het land waar het bedrijf is gevestigd.
doorgaans zijn de beste immigratievisa voor L-1B-houders de EB-2 of de EB-3, afhankelijk van de individuele situatie.
omdat het EB-2-visum is gecreëerd voor mensen met een gevorderde graad of uitzonderlijke vaardigheden, moeten de belanghebbenden aantonen dat de kandidaat over deze kwalificaties beschikt en dat de baan deze vereist.
het EB-3-visum is ontworpen ten behoeve van kandidaten met bachelordiploma ‘ s, ongeacht het vaardigheidsniveau.
verwerkingstijd
het verkrijgen van de Perm Labor Certification voegt tijd toe aan het proces. Zorgvuldige planning met inbegrip van vooruit te gaan op een legitiem aanbod verlicht de belanghebbenden van onnodige stress tijdens de wachttijd voor de langere proces.
zodra het PERM is goedgekeurd, kan de werkgever de I-140 immigratie petitie voor vreemde werknemer indienen. De datum waarop de USCIS de I-140 ontvangt wordt uw ” prioriteitsdatum.”Zodra de USCIS monthly bulletin identificeert prioriteitsdatum van een indiener als huidige, de werknemer kan de I-485 applicatie te registreren permanente Residency of de Status aan te passen.
meer informatie over EB-2
groene kaart voor personen ten laste van L-1A en L-1B
de echtgenoot van de aanvrager en hun minderjarige leeftijd, ongehuwde kinderen komen in aanmerking voor een L-2 visum. Een L-2 is geldig voor dezelfde duur van het verblijf als de echtgenoot/ouder bedrijf L-1A of L-1B visum.
echtgenoten met een L-2 visum mogen werken op de open arbeidsmarkt in de VS na het indienen van een I-765 Application for Employment Authorization Document (EAD) bij de USCIS en het verkrijgen van deze toegekend.
kinderen ten laste krijgen mogelijk geen EAD onder de l-2-status. Zij kunnen echter ofwel gedeeltelijk ofwel voltijds naar school gaan.
elke werknemer die afhankelijk is van de werknemer die immigratie op basis van arbeid aanvraagt, dient een aparte I-485-aanvraag in om een permanente verblijfsvergunning te registreren of de Status als “afgeleide aanvrager” aan te passen, samen met de aanvraag van de L-1-visumhouder.
hoe immigratieadvocaten van ACS Law Offices, Inc. Kan helpen om een groene kaart
De Amerikaanse immigratiewetten zijn complex. Geen persoon of bedrijf moet proberen om het proces te navigeren zonder deskundig juridisch advies. Er zijn vele manieren om te verdwalen in het systeem, maar er zijn ook vele manieren waarop een deskundige immigratie advocaat kan het systeem te benutten in het voordeel van hun klanten. Dat is de rol van ACS Law Offices, Inc.
elk formulier dat wordt ingediend, moet vergezeld gaan van andere formulieren en documentatie, die niet kunnen ontbreken, onnauwkeurig of onvolledig zijn. Bovendien vereisen formulieren en aanvragen verwerkingskosten op het moment van indiening. Als informatie (inclusief vergoedingen) ontbreekt, onnauwkeurig of onvolledig is, wordt de kans op het bereiken van een niet-immigratiestatus of permanent verblijf sterk verminderd.
the ACS Law Offices, Inc. ervaren juridisch team adviseert en helpt visumaanvragers door het hele proces efficiënt en snel. Ons belang is het beste voor jou. Onze integriteit is uw garantie dat wij u zullen helpen om de beste route te vinden om legaal in de Verenigde Staten te leven, zodat uw immigratiedromen kunnen uitkomen.