Relational Dialectics Theory – Examples, Pro & Contro

Relational dialectics theory (RDT) è una teoria della comunicazione. Le 4 caratteristiche chiave di RDT sono: contraddizione, processo di totalità e prassi. In breve, sono:

  1. Contraddizione: le relazioni sono sempre in “contraddizione” perché hanno tensioni incorporate.
  2. Totalità: La teoria della dialettica relazionale ritiene che si dovrebbe guardare alla “totalità” delle contraddizioni in una relazione (non solo una) per vedere le sfide che esistono e come affrontarle.
  3. Processo: anche le relazioni sono costantemente in un “processo di cambiamento”, quindi non rimangono mai le stesse.
  4. Praxis: Infine, ‘praxis’ è una parola che spiega come agiamo in una relazione: possiamo accettare e soddisfare i bisogni dell’altra persona, o agire negativamente quando si verificano tensioni.

Definizione di dialettica relazionale

La teoria della dialettica relazionale (RDT) è una teoria della comunicazione che ritiene che le relazioni tra le persone cambino sempre, che le tensioni nelle nostre relazioni siano normali e che una buona comunicazione chiara sia necessaria per sostenere relazioni interpersonali produttive positive.

La dialettica relazionale è una teoria che viene utilizzata da consulenti di relazione, ricercatori e mentori per esplorare modi per creare relazioni produttive, positive e felici.

So che è molto da prendere in tutto in una volta – è per questo che gli studiosi hanno rotto la teoria in 4 principi (contraddizione, cambiamento, totalità e pratica), che discuto di seguito.

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Caratteristiche principali

Poiché la teoria della dialettica relazionale può essere difficile da capire, gli studiosi l’hanno suddivisa in 4 caratteristiche chiave. Queste caratteristiche chiave ci aiutano a capire di cosa si tratta la teoria:

Contraddizione

All’interno di una relazione, spesso ci imbattiamo in due desideri, bisogni o desideri che sono contraddittori.

Ecco alcuni esempi:

  • Con mia moglie, potrei desiderare sia l’intimità che lo spazio. I due concetti si contraddicono a vicenda, ma voglio entrambe queste cose dal rapporto, in tempi diversi;
  • Con i miei genitori, voglio che siano a mia disposizione ogni volta che ne ho bisogno, ma non voglio che siano costantemente nella mia vita

Secondo la teoria della dialettica relazionale, le contraddizioni all’interno di una relazione (chiamate anche tensioni) sono naturali in ogni relazione. La teoria si propone di guardare a come superare e lavorare con contraddizioni e tensioni nelle relazioni

Totalità

‘Totalità’ nel contesto della dialettica relazionale significa che abbiamo bisogno di guardare a tutte le tensioni in una relazione, piuttosto che solo uno in isolamento. Se vogliamo una buona visione d ” insieme di un rapporto, abbiamo bisogno di guardare la ‘totalità’ dei fattori.

Ecco come Dumlao e Janke (2012, p. 156) spiegano la totalità:

  • “La totalità, un altro concetto fondamentale nella dialettica relazionale, sottolinea l’idea che il mondo sociale sia una serie di contraddizioni correlate”

Quella parola ‘interrelata’ è importante nella citazione sopra. Significa che tutte le contraddizioni che potremmo sperimentare in un rapporto possono avere un impatto a vicenda.

Per capire quante contraddizioni ci può essere nelle relazioni, gli studiosi sono divisi in due categorie: Interni ed Esterni contraddizioni

Ecco la differenza:

  • contraddizioni Interne: Quando due persone nel rapporto sono contraddittorie esigenze, dei bisogni e dei desideri;
  • Esterno contraddizioni: Quando i bisogni, le aspirazioni e i desideri delle persone all’interno della relazione in contraddizione con le esigenze dei bisogni e dei desideri delle persone al di fuori della relazione.

Quindi, quando cerchiamo di identificare problemi o sfide in una relazione, dovremo pensare a tutte le contraddizioni interne ed esterne che potrebbero causare sfide.

Ecco alcuni esempi di contraddizioni interne ed esterne:

  • Una contraddizione interna: Con il mio capo, voglio supporto e guida ma anche indipendenza e autonomia. In qualche modo, questi desideri contraddittori devono essere soddisfatti (questa tensione è tra me e il mio capo);
  • Una contraddizione interna: voglio mangiare carne, ma mia moglie è vegetariana. Discutiamo sempre su cosa cucinare per cena.
  • Una contraddizione esterna: io e mia moglie vogliamo andare in vacanza ma il mio lavoro non mi permette di prendere tempo libero (questa tensione è tra me e mia moglie (in una squadra) e qualcosa al di fuori del nostro rapporto: il mio lavoro).
  • Una contraddizione esterna: io e il mio amico vogliamo andare al cinema (siamo in una squadra) ma non abbiamo abbastanza soldi (un fattore esterno) ci impedisce di andare.

Processo

‘Processo’ si riferisce al fatto che le relazioni sono cose che cambiano. Potremmo dire che le relazioni ” passano attraverso un processo di cambiamento”.

Ciò significa che:

  • Possiamo risolvere alcune contraddizioni ma altre possono sorgere: a volte una contraddizione può essere risolta, anche solo per un breve periodo di tempo. Ma, si può alzare di nuovo or o, una nuova contraddizione può fondersi. Le relazioni sono cose complesse che devono sempre essere lavorate.
  • I nostri sentimenti, bisogni, desideri e desideri possono cambiare: diciamo che una contraddizione nelle tue relazioni è che desideri sia l’intimità che lo spazio (tempo da solo). A volte vuoi intimità, altre volte vuoi tempo da solo. Attraversiamo questi processi di cambiamento e flusso nelle nostre relazioni-e questo è normale.

Praxis

Infine, usiamo il termine ‘Praxis’ per parlare dei modi in cui ci comportiamo nelle relazioni per alleviare, ignorare o esacerbare (peggiorare) le tensioni che attualmente esistono.

Il termine ‘praxis’ deriva dal termine ‘pratica’ o ‘comportamenti pratici’. Quindi, qui, ci riferiamo a ciò che le persone fanno nelle loro relazioni per affrontare le contraddizioni e le tensioni che incontrano.

Ecco come Dumlao e Janke (2012, p. 157) spiegare la prassi:

  • “praxis si riferisce ai modi in cui le persone rispondono alle tensioni in atto” (ad esempio concorrenti discorsi)

Idealmente, prassi coinvolgerà le due persone in rapporto di riconoscere i bisogni dell’altro e le contraddizioni nel rapporto, quindi fare uno sforzo per fare compromessi per garantire entrambi i membri della relazione che si sentono di essere pensato.

‘Contraddizioni’

Gli studiosi hanno identificato una tassonomia (elenco) di tipi di contraddizioni che potrebbero esistere nella vita relazionale. L’elenco è suddiviso in 3 categorie di contraddizioni: Integrazione-Separazione, Stabilità-Cambiamento ed Espressione-Non espressione. Ecco la lista, con esempi.

Integrazione-Separazione

  • Connessione–Autonomia – Relazioni (vita relazionale) possono avere tensioni tra un bisogno di essere connessi tra loro per sicurezza e sicurezza, e ancora il desiderio di liberi di prendere decisioni senza la necessità dell’altro approvazione o considerazione dei propri bisogni.
  • Intimità-Indipendenza-Le relazioni familiari romantiche e strette possono avere una tensione tra il bisogno di intimità (spesso fisicamente) e la separazione.
  • Inclusione–Isolamento – Spesso una “contraddizione esterna”, le coppie sentono il bisogno di escludersi per trascorrere del tempo da sole insieme, ma a volte si includono anche nelle interazioni sociali con persone al di fuori della coppia.

Stabilità-Cambiamento

  • Certezza–Incertezza – Tutte le relazioni hanno alcune certezze (o ‘knowns’) e incertezze (o ‘incognite’). Possiamo anche muoverci lungo questo spettro, dove le certezze diventano incerte, o le incertezze diventano certezze, quando si verifica un cambiamento nella relazione.
  • Convenzionalità–Unicità – Potremmo sperimentare una tensione tra il desiderio di essere unici e diversi dagli altri o dal nostro partner, e convenzionale o tradizionale.
  • Prevedibilità-Sorpresa-A volte bramiamo la prevedibilità che deriva dall’essere in una relazione affidabile, mentre altre volte potremmo desiderare sorpresa e spontaneità.
  • Routine-Novità-Nelle relazioni, potremmo desiderare routine come gli stessi programmi TV ogni sera della settimana per sentirci a nostro agio, ma a volte desideriamo ancora qualcosa di nuovo per mescolare le cose e portare eccitazione nelle nostre vite.

Espressione-Non espressione

  • Apertura–Chiusura – Se siamo aperti o chiusi quando ci impegniamo con il nostro partner è una tensione continua; a volte possiamo essere aperti, altre volte possiamo chiuderli.
  • Rivelazione–Occultamento – Allo stesso modo, possiamo sentire una tensione tra rivelare informazioni agli altri e nascondere queste informazioni. In particolare nelle contraddizioni esterne, i partner possono provare tensione su cosa rivelare e cosa nascondere di se stessi agli altri
  • Candor-Secrecy-Candor (o “onestà”) può essere qualcosa con cui proviamo tensione quando il nostro candor può causare dolore all’altro membro della partnership.
  • Trasparenza-Privacy-Allo stesso modo, essere trasparenti può entrare in conflitto con la necessità di privacy.

Esempi

Lavoro sociale

Gli assistenti sociali lavorano all’interno delle comunità per aiutare gli individui a lavorare attraverso le sfide nella loro vita. Esempi di casi in cui gli assistenti sociali lavorano includono: lavorare con qualcuno che ha perso un membro della famiglia, lavorare con persone con problemi di violenza comportamentale o familiare, aiutare i disoccupati o gli sfollati e così via.

Gli assistenti sociali useranno la dialettica relazionale per aiutare le persone a lavorare attraverso problemi di comunicazione interpersonale. Ad esempio:

  • Esempio: Sarah è un assistente sociale che aiuta i bambini nelle scuole che stanno avendo problemi con le loro famiglie. Sarah ha un cliente di nome Jane. Jane sta mentendo ai suoi genitori di avere un fidanzato perché lei si sente i suoi genitori non le permetteranno di stare con il suo ragazzo.

La dialettica relazionale ci dice che:

  • Jane sta vivendo una contraddizione interna: Jane e i suoi genitori (la coppia) stanno affrontando una tensione di comunicazione interpersonale tra loro.
  • C’è una tensione Cando-Segretezza: Jane si sente la tensione di comunicazione interpersonale di voler uscire con i ragazzi, ma anche non può fare questo senza mentire ai suoi genitori.

Sarah potrebbe identificare questa tensione e lavorare con Jane su questioni di candore e segretezza. Essi possono discutere di come Jane può parlare con i suoi genitori circa i suoi desideri più apertamente. Allo stesso modo, Sarah potrebbe chiedere a Jane di portare i suoi genitori a scuola in modo che possano avere una discussione sulle lotte degli adolescenti genitori.

Media Studies

Le persone che studiano i media spesso guardano a come i media descrivono le complessità della vita quotidiana. Uno studente di media studies potrebbe usare la teoria della dialettica relazionale in un saggio che esamina le relazioni in un film:

  • Esempio: John sta studiando come i media descrivono le relazioni in uno dei suoi corsi. Decide di usare la teoria della dialettica relazionale per esaminare le relazioni nel film Il re leone. Esamina come Simba, il personaggio principale, senta una tensione tra il suo dovere verso la sua famiglia e la sua tribù e il suo desiderio di essere indipendente da loro.

John usa la dialettica relazionale per mostrare:

  • Simba sta vivendo una contraddizione esterna: La relazione principale di Simba è tra lui e la sua tribù (principalmente: Nala e Sarabi). Tuttavia, una forza esterna (Cicatrice) lo fa sentire il bisogno di prendere le distanze dalla sua famiglia.
  • C’è tensione Inclusione-Esclusione: Simba vuole essere incluso nella sua tribù, ma sente il bisogno di escludersi perché non crede di essere degno di essere un membro della sua tribù.
  • Praxis: La praxis (ciò che viene fatto) coinvolge Simba che parla con il suo mentore Rafiki dell’importanza del dovere verso la famiglia. Impara che dovrebbe superare la sua tensione maturando come un leone. He learns that his place in life is to be with his family to protect them from outsiders.

Advantages and Disadvantages of Relational Dialectics Theory

Advantages

Disadvantages

1. It is logical and relatable 1. It’s not quantifiable
2. È trasferibile in una vasta gamma di tipi di relazioni 2. Non riesce ad affrontare le motivazioni umane
3. È pratico 3. È descrittivo piuttosto che predittivo

Vantaggi

  • Logico e facilmente riconoscibili: La teoria segue una logica interna che la maggior parte delle persone dovrebbe essere in grado di relazionarsi. Abbiamo tutti sentito tensioni interne ed esterne nelle relazioni nella nostra vita.
  • Trasferibile in una vasta gamma di tipi di relazioni personali: La teoria fornisce un modello per l’esame delle relazioni sia all’interno delle coppie che tra coppie e fattori esterni. È stato utilizzato per la consulenza familiare, esaminando le relazioni LGBTQI, le relazioni scolastiche e le relazioni sul posto di lavoro.
  • Pratico: La teoria fornisce un quadro pratico per l’analisi delle relazioni. Usando la teoria, le persone possono esaminare le relazioni nella loro pratica di consulenza (o anche nei film o nella propria vita) e cercare le contraddizioni basate sulla tassonomia spiegata sopra.

Svantaggi

  • Non quantificabili: è difficile quantificare le tensioni che sorgono nelle relazioni attraverso metodi scientifici. Sarebbe difficile, ad esempio, ottenere un quadro oggettivo della gravità delle contraddizioni. Poiché questa teoria funziona all’interno di un quadro costruttivista sociale, non vi è alcun “fatto oggettivo” da trovare qui.
  • Non riesce ad affrontare le motivazioni dietro i bisogni e i desideri umani: mentre la teoria descrive efficacemente tensioni e contraddizioni, non spiega perché esistono all’interno delle relazioni.
  • Descrittivo piuttosto che predittivo: mentre descrive bene le tensioni di relazione, non può prevedere come le tensioni possono essere alleviate, o quali nuove tensioni possono sorgere in futuro.

Citazioni

  • “La dialettica relazionale riguarda tensioni opposte o opposti connessi” (Dumlao& Janke, 2012, p. 152)
  • “Le tensioni dialettiche si manifestano come idee interdipendenti, mutuamente esclusive che riflettono la natura di prospettive diverse piuttosto che l’una o l’altra.” (Dumlao & Janke, 2012, p. 152)
  • “vivendo tensioni tipiche e insita in ogni rapporto, non necessariamente negativo” (Dumlao & Janke, 2012, p. 152)
  • “La premessa iniziale di dialogico e relazionali, dialettica teoria, è che il significato è un processo che emerge dalla lotta di diverso, spesso in competizione, discorsi. Detto semplicemente, un discorso è una visione del mondo o un sistema di significato”(Leslie Baxter & Braithwaite, 2008, p. 65)

teoria della dialettica relazionalePer favore non citare questo sito web nel tuo saggio. Anziché, citare le seguenti fonti accademiche che vi porterà voti molto migliori! (Meglio ancora, in realtà leggere queste fonti). Il tuo insegnante vuole vedere che stai ricevendo informazioni da fonti accademiche, non da siti web (anche se penso che questo sito web sia abbastanza buono!)

Ecco un elenco di buone fonti da citare per un saggio su RDT, in stile APA:

Leslie Baxter, L. (2004). Relazioni come dialoghi. Relazioni personali, 11(1): 1-22.

Leslie Baxter, L. A. e D. O. Braithwaite. (2008) Teoria della dialettica relazionale. In Engaging theories in interpersonal communication: Multiple perspectives (349-361). Thousand Oaks, CA: Sage Publications.

Dumlao, RJ e Janke, E. M. (2012). Utilizzando la dialettica relazionale per affrontare le differenze nelle partnership Comunità-Campus. Journal of Higher Education Outreach and Engagement, 16 (2): 151-177. (accesso gratuito qui)

Sahlstein, E., K. C. Maguire e L. Timmerman. (2009) Contraddizioni e prassi contestualizzate dalla distribuzione in tempo di guerra: le prospettive delle mogli rivelate attraverso la dialettica relazionale. Comunicazione Monografie, 76(4): 421-442.
Cools, CA (2006) Comunicazione relazionale nelle coppie interculturali. Lingua e comunicazione interculturale, 6(3): 206-222.

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