“egyes közalkalmazottak, mint például a tűzoltók és a rendőrök, 59 éves koruk előtt nyugdíjba vonulnak 1/2, mert húszas éveik elején kezdtek dolgozni, 20 vagy 25 évvel később nyugdíjba vonulnak negyvenes éveik végén vagy ötvenes éveik közepén”-mondja David Tanguay, az ICMA-RC ügyfélszolgáltatásainak alelnöke, egy nonprofit pénzügyi szolgáltató cég, amely 457 tervet kezel és kezel.
“a 457 hídként szolgálhat, amíg a résztvevő jogosult nyugdíjra vagy társadalombiztosítási ellátásokra” – teszi hozzá.
sok 401 (k) tervek a magánszektorban automatikusan beiratkozik dolgozók. De az 457 tervek általában nem teszik lehetővé az automatikus beiratkozást az állami vagy helyi törvények miatt. Tehát az első lépés a nyugdíjas jármű előnyeinek kihasználásában a regisztráció.
A 457-es terv legjobb befektetései
ezután végezze el a befektetési lehetőségek átvilágítását. A díjak és egyéb költségek mindig fontosak a beruházások értékelésekor.
Több 457 tervek hozzáadásával céldátum befektetési alapok, hogy sok a befektetési döntéshozatal ki a munkavállalók kezét. A target-date alapok, munkavállaló úgy dönt, az alap, amelynek neve tartalmazza az év legközelebb ő várható nyugdíjkorhatár. Tehát 2020-ban egy olyan munkavállaló, aki körülbelül 20 év alatt nyugdíjba kíván menni, egy 2040-es célidőszaki alapot választana a nevében. (A megcélzott pénzeszközöket általában ötéves lépésekben nevezik meg: 2030, 2035, 2040 stb.) Ezek az alapok agresszíven fektetnek be, amikor a munkavállalók fiatalok, és fokozatosan konzervatívabbá válnak a nyugdíjazás közeledtével.
például a húszas éveikben járó munkavállalóknak szánt céldátum alap többnyire készletekkel rendelkezik. De a nyugdíjkorhatárt elérő személyek céltartalékába történő befektetéseket a részvények és kötvények között egyenlően lehet felosztani.
Ma, a cél-dátum alapok egyre népszerűbb mint más befektetések 457 tervek szerint John Saeli alelnöke, a piaci stratégia kormányzati ügyek az ICMA-RC.
a target-date alapok mellett általában 457 terv kínál indexalapokat, aktívan kezelt részvényalapokat és fix kamatozású alapokat. Ők is kínálnak kezelt számlák, amelyek szakmailag sikerült, hogy megfeleljen a pénzügyi célok és a kockázat tolerancia.
Ha elégedett a befektetési döntéseivel,a nyugdíjmegtakarítás növelésének következő lépése a járulékok növelése a fizetés növekedésével. Ellentétben 401 (k) tervek auto-eszkaláció, ez nem egy automatikus funkció 457 tervek. Ezért rajtad múlik, hogy felerősíti-e a járulékokat, ha fizetésemelést kap, vagy megengedheti magának, hogy többet nyújtson.
ne feledje, ez egy kiegészítő terv a hagyományos nyugdíjra, és bár lehet, hogy nem kap egyezést, a munkáltató már félretette egy nagy összeget az Ön nevében.