Un grand événement d’entreprise est bien plus qu’une journée générique de consolidation d’équipe – il peut tout faire, de la stimulation du moral à l’augmentation des ventes pour vos clients. Les événements d’entreprise réussis nourrissent non seulement les relations de travail et créent des liens en dehors de l’environnement de bureau, mais ils peuvent également être un excellent moyen de récompenser et d’inciter les employés.
Les événements d’entreprise les plus uniques découlent d’approches créatives adaptées à votre entreprise et à vos employés. La première étape ? Proposer un concept inventif à votre personnel et / ou à vos clients ne pourra résister. Si vous vous demandez encore comment rendre les événements d’entreprise amusants, voici 11 de nos événements de team building préférés, du plein air au farfelu.
Cours de cuisine
Un cours de cuisine d’entreprise pratique est un divertissement idéal sur le lieu de travail, car il peut impliquer tout votre personnel et vos clients. Vous pouvez organiser des cours de cuisine en ligne (et envoyer des listes d’ingrédients à l’avance) ou vivre en personne. Faites passer votre événement d’entreprise au niveau supérieur en demandant à un chef célèbre ou à une personnalité de la cuisine télévisée de l’organiser.
Courses de chevaux virtuelles
Reproduisez l’excitation de l’hippodrome avec une course de chevaux en ligne. Un « bookmaker » virtuel explique les règles et les cotes de chaque cheval, et les participants peuvent choisir celui à soutenir en utilisant de l’argent amusant. »C’est rapide et compétitif – une excellente occasion pour les équipes de bureau de se retrouver en tête–à-tête.
Bingo virtuel
Les bons événements d’entreprise ne doivent pas être compliqués. Le bingo virtuel est une option immersive et sans tracas qui donne aux gens la chance de se détendre après le travail. Il est également facile à mettre en place et tout le monde est en lice pour gagner des prix. En règle générale, chaque invité a sa propre feuille de bingo. Mais, pour renforcer l’esprit interne de votre entreprise, vous pouvez diviser les employés en équipes, en désignant le patron comme l’appelant du bingo.
Vente aux enchères
Une vente aux enchères se double d’une collecte de fonds d’entreprise, les participants enchérissant sur des biens ou des services donnés par des sponsors. Vous pouvez organiser une vente aux enchères en face à face ou en ligne. Les enchères silencieuses ajoutent une couche supplémentaire de mystère (et de confidentialité) car les participants ne sauront pas qui enchérit sur quoi ou combien chaque personne est prête à dépenser.
Chasse au trésor
Vous êtes intéressé par des activités d’entreprise amusantes? Profitez des grands espaces, établissez des relations et divertissez les groupes avec une chasse au trésor ou au trésor. Associez des employés qui n’ont pas la chance de travailler ensemble au quotidien pour accroître la synergie au sein de votre entreprise et donnez à chacun des badges nominatifs si les gens ne savent pas qui est qui.
Les chasses au trésor et les jeux innovants pour les événements d’entreprise peuvent également être virtuels, comme cet événement amusant Sherlock in Our Homes.
Projection de cinéma en plein air
Les cinémas en plein air sont devenus de plus en plus populaires ces derniers mois, alors que les créateurs d’événements naviguent dans les défis uniques posés par la pandémie. Si vous avez accès à un espace extérieur, rassemblez les clients et les employés, ou gardez-les à bonne distance dans les voitures, lors d’une projection cinématographique d’un film classique. Vous pourriez même organiser un quiz lié au film tout de suite après pour une bonne dose de compétition.
Le quiz de pub ultime
Encouragez le travail d’équipe avec un quiz de pub virtuel. Les participants peuvent former des équipes et discuter des réponses dans des salles de discussion en petits groupes ou peuvent concourir individuellement si vous le souhaitez. Donnez une touche moderne aux procédures en concevant des diapositives interactives et en incorporant des animations personnalisées. Vous pouvez également combiner votre quiz avec d’autres idées d’événements sociaux au travail, comme les récompenses d’événements d’entreprise.
Masterclass interactive
Rassemblez tout le monde pour apprendre quelque chose de précieux avec une masterclass inspirante. Considérez ce qui pourrait intéresser les employés de votre entreprise – peut-être aimeraient-ils en apprendre davantage sur la retouche photo ou l’écriture de leur premier roman. Selon votre situation, vous pouvez le tenir en ligne ou en personne. Demandez à un expert de l’industrie de diriger la classe et n’oubliez pas d’inclure des éléments interactifs, tels que des exercices de groupe ou des quiz, pour impliquer tout le monde.
Marché de rue pop-up
Les marchés ou boutiques pop-up sont un excellent moyen de fusionner un événement amusant avec votre stratégie de responsabilité sociale d’entreprise. Célébrez la communauté locale en offrant des endroits aux petites entreprises et aux artisans de la région, ou créez un festival gastronomique d’influence mondiale pour que vos participants dégustent et discutent. Vous pouvez également mettre en avant les marques d’aliments durables et montrer comment votre organisation s’engage à soutenir les causes environnementales.
Il est également possible de le faire virtuellement – consultez l’événement Buy Back the Block, qui vise à soutenir les propriétaires d’entreprises noires.
Silent disco
Si la danse figure sur votre liste d’idées de fête d’entreprise, vous passerez probablement un bon moment. Les discothèques silencieuses sont une façon amusante et unique de rassembler votre équipe. Tout le monde porte une paire d’écouteurs et peut syntoniser une chaîne qui convient à ses goûts musicaux personnels. Les discothèques silencieuses fonctionnent aussi bien à l’extérieur qu’à l’intérieur si vous avez besoin d’un espace plus grand. Vous pouvez également être aussi créatif que vous le souhaitez en donnant un thème à votre discothèque, qu’il s’agisse d’un bal masqué élégant ou d’une fête amusante des années 90.
Club de souper à thème
Ajoutez une touche de fraîcheur aux dîners d’entreprise en organisant de petits clubs de souper à la place, chaque participant apportant son propre plat. Rendez votre événement encore plus distinctif en thématisant votre club de souper autour d’un pays ou d’une cuisine spécifique. Les clubs de souper peuvent également être facilement hébergés en ligne, comme ce souper Burns Night, qui comprend également un ceilidh et des lectures de poésie.
Kidult day
Même les dirigeants d’entreprise les plus sérieux aimeraient probablement avoir la chance de régresser vers leur jeunesse. Donnez-leur la possibilité de sauter sur un château gonflable, de pratiquer des figures sur un trampoline ou d’apprendre des techniques de cirque. Ce genre d’événement fonctionne très bien à l’extérieur et vous pouvez organiser autant de jeux différents que vous le souhaitez.
Atelier d’artisanat
Adapter votre idée d’événement à l’entreprise elle-même est un excellent moyen d’engager les clients et le personnel. Considérez un atelier d’artisanat à thème, où le produit final doit refléter un produit ou une valeur de l’entreprise. La peinture en céramique, la fabrication de cahiers et la conception de cartes ne sont que quelques-uns des métiers que vous pourriez essayer. Assurez-vous simplement de fournir le matériel le jour même ou d’envoyer une liste de matériaux à l’avance si vous organisez l’atelier en ligne.
Commencez à planifier votre événement d’entreprise unique
Lorsqu’il s’agit d’idées créatives d’événements d’entreprise, il existe une vaste gamme d’options parmi lesquelles choisir. Des quiz interactifs, des masterclasses, des marchés de rue et des discothèques silencieuses peuvent tous fonctionner avec brio. Beaucoup sont également flexibles, car ils sont adaptables aux sites extérieurs ou peuvent être gérés en ligne.
Ce qui est clair, c’est que des événements uniques sont la voie à suivre dans le paysage d’aujourd’hui. Pour vous démarquer dans un marché bondé et créer une expérience vraiment mémorable pour les clients et le personnel, assurez-vous de penser différemment.
Commencez à planifier votre prochain événement en milieu de travail et évitez les pièges courants grâce à notre liste de contrôle pratique pour les événements d’entreprise.
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