“nogle offentlige ansatte, som brandmænd og politibetjente, går på pension før 59 år 1/2, fordi de begyndte at arbejde i begyndelsen af tyverne og går på pension 20 eller 25 år senere i slutningen af firserne eller midten af halvtredserne,” siger David Tanguay, senior vice president of client services hos ICMA-RC, et non-profit finansielt servicefirma, der administrerer og administrerer 457 planer.
“en 457 kan tjene som en bro, indtil en deltager er berettiget til at modtage hans eller hendes pension eller sociale ydelser,” tilføjer han.
mange 401 (k) planer i den private sektor tilmelder automatisk arbejdstagere. Men 457 planer tillader generelt ikke automatisk tilmelding på grund af statslige eller lokale love. Så det første skridt i at drage fordel af dette pensionskøretøj er at tilmelde sig.
bedste investeringer til en 457-Plan
derefter skal du gøre din due diligence på dine investeringsmuligheder. Gebyrer og andre omkostninger er altid vigtige, når man vurderer investeringer.
flere 457 planer tilføjer target-date gensidige fonde, der tager meget af investeringsbeslutningen ud af arbejdstagernes hænder. Med måldatofonde, en arbejdstager vælger den fond, hvis navn inkluderer det år, der er tættest på hans eller hendes forventede pensionsdato. Så i 2020 ville en arbejdstager, der planlægger at gå på pension om cirka 20 år, vælge en måldatofond med 2040 i sit navn. (Måldatofonde er typisk navngivet i femårige trin: 2030, 2035, 2040 og så videre.) Disse fonde investerer aggressivt, når arbejdstagerne er unge og gradvist bliver mere konservative, når pensionering nærmer sig.
for eksempel har en måldatofond beregnet til arbejdstagere i tyverne for det meste aktier. Men investeringer i en måldatofond for en person, der nærmer sig pensionsalderen, kan fordeles jævnt mellem aktier og obligationer.
i dag vinder target-date-midler popularitet i forhold til andre investeringer i 457 planer, siger John Saeli, vicepræsident for markedsstrategi og regeringsanliggender hos ICMA-RC.
udover måldatofonde tilbyder 457 planer generelt en række indeksfonde, aktivt forvaltede aktiefonde og fastforrentede fonde. De tilbyder også administrerede konti, som professionelt styres for at matche dine økonomiske mål og risikotolerance.
Hvis du er tilfreds med dine investeringsvalg, er det næste skridt til at øge din pensionsopsparing at øge dine bidrag, når din løn stiger. I modsætning til 401 (k) planer med automatisk eskalering er det ikke en automatisk funktion med 457 planer. Derfor er det op til dig at øge dine bidrag, når du får en lønforhøjelse eller har råd til at bidrage mere.
husk, dette er en supplerende plan til din traditionelle pension, og selvom du måske ikke får en kamp, har din arbejdsgiver allerede afsat en stor sum penge på dine vegne.