Amikor arról beszélünk, hálózati, gyakran hangsúlyozzák kezdet—, hogy új kapcsolatokat keverők, hogy áttétel, munkahely, vagy hogy egy jó benyomást az állásbörzék. De a végződések ugyanolyan fontosak a kapcsolatépítéshez. A munka elhagyása kiváló alkalom arra, hogy megerősítse hálózatát a hamarosan leendő munkatársaival való kapcsolatok megerősítésével.
amikor továbblépsz a munkádból, fontos, hogy fenntartsd a pozitív kapcsolatokat, amelyeket a munkahelyeden csináltál. Az egyik módja annak, hogy megbizonyosodjon arról, hogy az utolsó benyomás egy cég olyan jó, mint az első, hogy az idő, hogy küldjön egy búcsú üzenetet, hogy a munkatársak és az ügyfelek. Ez egy lehetőség, hogy azt mondják, “köszönöm” a segítséget során a hivatali ideje alatt a szervezet, és győződjön meg róla, hogy kapcsolatban marad a jövőben.
ha lemond a foglalkoztatásról, az első lépés az, hogy hivatalos lemondási értesítést nyújtson a menedzsernek.
akinek búcsúüzenetet kell kapnia
szánjon időt arra, hogy külön köszönetet mondjon azoknak az embereknek, akik a legtöbbet jelentették neked a munkahelyen. Sokkal értelmesebb egy különleges búcsúlevelet kapni, amelyet kifejezetten az Ön számára írtak, mint egy általános üzenetet kapni mindenkinek.
személyre szabott egyéni e-maileket, kézzel írt jegyzeteket vagy üzeneteket küldhet a LinkedIn-en keresztül, nem pedig csoportos üzeneteket, így a búcsú gondolatai személyesek és a címzetthez igazodnak.
amellett, hogy köszönetet mond kollégáinak, üzenetei lehetőséget nyújtanak arra, hogy megosszák elérhetőségeit, hogy kapcsolatban maradjon. Nem akarja elveszíteni a kapcsolatot, mert már nincs vállalati e-mail fiókja.
az Emberek, hogy Értesítse
- Felügyeleti
- Közvetlen jelentések
- Társaik
- Költségtérítést
- az Ügyfelek
- Kollégák szorosan együtt dolgozott
- Gyártók
- Munka, barátok, szeretné tartani a kapcsolatot
- Az emberek meg szeretnék tartani a hálózati
, hogy Mit Tartalmaz Az Üzenet
A búcsú e-mail nem kell egy hosszadalmas dokumentum, újraéli minden pillanat az ön tapasztalata, a cég. Csak tudatni akarod az emberekkel, hogy továbblépsz, értékeled őket, mint kollégákat, és szeretnéd, ha a hálózatodban maradnának.
Az üzenet személyessé tétele az egyén számára lehetőséget ad arra, hogy megszilárdítsa a kapcsolatot, kontextust biztosítson számukra a jövőben, és hagyja nyitva az ajtót, hogy kapcsolatba lépjen veled is:
- válassza ki a megfelelő tárgysort – tartalmazza a nevét és azt a tényt, hogy tovább lép.
- A köszöntés után elkezdheti üzenetének testét azáltal, hogy kifejezi elismerését a személyrel megosztott élményekért, és köszönetet mond a támogatásért, amelyet együtt dolgoztak.
- meg kell említeni, hogy mennyire fog hiányozni a kollégája, és kérni, hogy tartsa a kapcsolatot.
- ha alkalmazható, a jövőben felajánlja segítségét.
- A személyes elérhetőségi adatok (e-mail, mobiltelefon, LinkedIn, illetve más szociális média számla linkeket, hogy szeretné megosztani) is szerepelnek a záró-vagy, ha úgy tetszik, szerepel az aláírás.
Minta munkavállalói e-mail Búcsúüzenetek
áttekintés minta munkavállalói búcsúüzenetek, hogy a kollégák, az ügyfelek és a kapcsolatok tudják, hogy továbblépsz.
email búcsúüzenet # 1
üzenet tárgysor: Sandra Smith Update
kedves Donna,
szeretném személyesen tudatni Önnel, hogy elhagyom a pozíciómat a Jones and Company-nál. Nagyon élveztem az itteni munkát, és őszintén értékelem, hogy volt alkalmam veled dolgozni.
köszönöm a támogatást és bátorítást, amit a Jones-nál töltött idő alatt nyújtott nekem. Hiányozni fognak a napi interakcióink, és dolgozni a projekteken veled.
Nagyra értékelném a folyamatos tanácsot, amikor karrierem következő szakaszát kezdem.
kérjük, tartsa a kapcsolatot. El lehet érni a személyes e-mail címemen ([email protected]), a LinkedIn-en LinkedIn.com/in/SandraSmith, vagy a mobiltelefonomon keresztül – 555-121-2222.
ismét köszönöm a támogatást.
Üdvözlettel,
Sandra
E-Mail: [email protected]
LinkedIn: Linkedin.com/in/SandraSmith
Twitter: Twitter.com/SandraSmith
Cell: 555-121-2222
Expand
email búcsú üzenet # 2
üzenet tárgysor-Madi Genovese-Moving On
kedves Péter,
Augusztus 1-jén elhagyom a Calder Bates-i állásomat. Bár hiányozni fog, hogy Önnel és a csapat többi tagjával dolgozhatok, izgatott vagyok, hogy szeptemberben új pozíciót kezdhetek Jones Mathias-szal és a céggel.
nagyra értékelem az évek során nyújtott támogatást és barátságot. Remélem, kapcsolatban tudunk maradni, még akkor is, ha nem fogunk szorosan együttműködni.
a személyes e-mail címem [email protected], a telefonszámom 612-646-2424. Azt hiszem, már kapcsolatban vagyunk a LinkedIn-rel.
Köszönet újra mindent,
Madi
Expand
e – mail búcsúüzenet #3
üzenet tárgysor: Ken Cho-Leaving Smithcorp
kedves Marie,
azt akartam, hogy egy heads up, hogy elhagyom Smithcorp fejét marketing egy indításkor a B2B tér. Most lopakodó üzemmódban vagyunk, de remélem, tartod a kapcsolatot, hogy tájékoztassalak, amint elindultunk.
Ha még mindig konzultál, lehet, hogy hamarosan szükségem van a szolgáltatásaira is. Természetesen, ugranék a lehetőségre, hogy újra veled dolgozzak. Nagyon hálás vagyok neked a mentoráltságodért és a támogatásodért, valamint a sok órányi szórakozásért, amiért legyőzted Jont és Sherylt a csocsóban. Bízom benne, hogy a távollétemben is alázatosak maradnak.
a személyes e-mailem [email protected] és a mobilom 555-123-4567. Ne légy idegen.
Best,
Ken
Expand
Key Takeaways
: Amikor lemond a munkájáról, kedves búcsúüzeneteket ír a felettesének, kollégáinak és ügyfeleinek, segíteni fog abban, hogy fenntartsa velük a kapcsolatait.
legyen személyes: csoportos e-mail küldése helyett küldjön egyedi e-maileket munkatársainak, minden üzenetet testreszabva, hogy tükrözze a címzettel fennálló kapcsolatát.
adja meg elérhetőségét: az üzenet végén adja meg személyes e-mail címét, telefonszámát és LinkedIn címét.